Praha, 24. září 2018 – Mnoho pracovníků a pracovnic, kteří vyrábějí oblečení pro H&M, žije pod hranicí chudoby. A to navzdory slibu představitelů této společnosti, že do konce roku 2018 budou vyplácet ve svém dodavatelském řetězci důstojnou mzdu. Dělnice a dělníci v Indii a Turecku vydělávají přibližně třetinu odhadované důstojné mzdy. Respondenti v Kambodži pobírají zhruba polovinu důstojné mzdy. Nejhorší je situace v Bulharsku, kde mzda dělnic a dělníků v rámci běžné pracovní doby dosahuje pouze necelých 10 % důstojné mzdy. Uvádí to dnes zveřejněný výzkum „H&M fair living wages were promised, poverty wages are the reality“.

Praha/Amsterdam/Indonésie, 12. června – Zatímco se milióny lidí chystají v průběhu mistrovství ve fotbale fandit svým národním týmům, největší sponzoři mistrovství, společnosti adidas a Nike, nejsou schopny zajistit tisícům čínských, indonéských, vietnamských a kambodžských žen, které pro ně vyrábí sportovní vybavení, důstojné mzdy. Vyplývá to z právě zveřejněné výzkumné zprávy „Foul Play“ organizací Éthique sur l’étiquette a Clean Clothes Campaign.

Praha, 16. listopadu 2017 – Text „Made in Europe“ na etiketě je často vnímán jako záruka dobrých pracovních podmínek. Právě vydaný výzkum z oblasti oděvního a obuvnického průmyslu ve východní a jihovýchodní Evropě však dokazuje opak. Především upozorňuje na nebezpečné pracovní podmínky a na velmi nízké mzdy udržující dělníky a dělnice na hranici chudoby. Navzdory značným přesčasům například mnoho pracovníků na Ukrajině vydělává měsíčně jen 89 EUR (2 276 Kč), přičemž mzda, ze které se zde dá důstojně vyžít, je pětkrát vyšší. Vedle Ukrajiny se výzkum zaměřil také na Srbsko a Maďarsko. Ve zkoumaných továrnách šijí značky jako Benetton, Esprit, GEOX, Triumph či Vera Moda. Výzkum vydala platforma Clean Clothes Campaign a její český partner, organizace NaZemi.

Praha/Amsterdam/Myanmar, 6. února 2017 – S tlakem na neustálé snižování ceny zboží a zvyšujícími se náklady na výrobu v Číně přesouvá celá řada společností, mezi nimi i známé oděvní značky jako H&M, C&A a Primark, část svojí výroby do Myanmaru (dříve Barma). Je mezi nimi i česká firma Hudy. Dělníci a dělnice v továrnách dostávají velmi nízké mzdy a potýkají se i s dalšími problémy jako jsou nucené přesčasy, extrémně dlouhá pracovní doba či nebezpečné pracovní prostředí. Běžná je i dětská práce. Vyplývá to z výzkumu nizozemské organizace SOMO, který v ČR dnes zveřejnila organizace NaZemi.

Praha/Amsterdam/Myanmar, 6. února 2017 – S tlakem na neustálé snižování ceny zboží a zvyšujícími se náklady na výrobu v Číně přesouvá celá řada společností, mezi nimi i známé oděvní značky jako H&M, C&A a Primark, část svojí výroby do Myanmaru (dříve Barma). Je mezi nimi i česká firma Hudy. Dělníci a dělnice v továrnách dostávají velmi nízké mzdy a potýkají se i s dalšími problémy jako jsou nucené přesčasy, extrémně dlouhá pracovní doba či nebezpečné pracovní prostředí. Běžná je i dětská práce. Vyplývá to z výzkumu nizozemské organizace SOMO, který v ČR dnes zveřejnila organizace NaZemi.

Praha/Brusel, 6. dubna 2016 – Čeští a potažmo evropští spotřebitelé vzkazují evropským poslancům: chceme větší transparentnost v dodavatelském řetězci obuvnického průmyslu, přísnější kritéria na dovážené výrobky a lepší označování původu výrobků. Vyplývá to z výsledků fór, která proběhla ve 12 evropských zemích i z „mobilní krokové“ petice, kterou podpořilo 16 000 evropských spotřebitelů a jejíž propagační video s Annou Polívkovou se dostalo v 18 zemích k 30 milionům lidí. Výsledky fór i petici dnes předali zástupci kampaně Obuj se do toho (Change Your Shoes) představitelům Evropské unie na diskuzním setkání v Evropském parlamentu

Praha, 2. února 2016 – Text „Made in Europe“ na etiketě je často vnímán jako záruka dobrých pracovních podmínek při výrobě oděvů. Nicméně z právě vydaného výzkumu organizace NaZemi vyplývá, že české šičky ze tří zkoumaných továren vydělávají včetně bonusů a příplatků za přesčasy 11 350 Kč čistého (1). Tato částka představuje pouze 54 % národní hranice chudoby stanovené pro čtyřčlennou rodinu (2). Vykonávají přitom zdraví nebezpečnou práci, pracují pod tlakem a práce přesčas bývá často nucená.

Společnost Hugo Boss představí 12. března na tiskové konferenci v Metzingenu výsledky své „cesty k úspěchu“ neboli bude informovat o svých aktivitách a finančních výsledcích za loňský rok. U této příležitosti proběhnou v řadě evropských zemí protesty organizované mezinárodní sítí Clean Clothes Campaign (CCC), která vyzve společnost Hugo Boss, aby zamezila porušování lidských práv ve svém dodavatelském řetězci. A to především v Turecku a Chorvatsku. I spotřebitelé v České republice se mohou připojit k mezinárodní petici.

Řím/Praha, 23. ledna 2015 – Luxusní značky jako Louis Vuitton, Armani, Prada či Dior přesouvají výrobu do Itálie, zároveň s tím se však do italských továren dostávají stejné pracovní podmínky, jaké panují v asijských zemích. Pracující v oděvním a obuvnickém průmyslu dostávají naprosto nedůstojné mzdy, často jsou zaměstnáváni nelegálně a nuceni k nepřiměřeným přesčasům. Vyplývá to z dnes zveřejněného výzkumu vydaného platformou Clean Clothes Campaign v Itálii.

Praha, 10. prosince 2014 – Červená barva symbolizující krev a postupně se vynořující obličeje obětí, které zahynuly loni v Bangladéši při výrobě oblečení pro náš trh. Tak vypadala dnes scenérie před obchodní galerií Myslbek v ulici Na Příkopech v Praze. Aktivisté, ale i náhodní kolemjdoucí, tímto způsobem uctili památku mrtvých dělníků/dělnic a zároveň upozornili na nedůstojné pracovní podmínky, které při výrobě oblečení v asijských zemích panují. Stalo se tak na Mezinárodní den lidských práv, který si připomínáme vždy 10. prosince. Portréty malovali výtvarníci Dalibor Krch a Jakub Fafílek.